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某物业公司宿舍管理规定为给员工创造一个舒适、整洁、宁静的生活和居住环境,避免各类事故的发生,现制定员工宿舍管理规定,请各员工遵守执行。
㈠宿舍管理架构舍监--室长--清洁工㈡各级管理人员职责1.舍监职责⑴直接管理宿舍各个寝室室长和清洁工。
⑵负责员工宿舍的物品发放和上缴。
⑶安排员工入住宿舍。
⑷定期组织室长检查各房间的用电安全、清洁卫生等情况,并书面报告上级。
⑸督促室长执行宿舍管理规定。
⑹对违反宿舍管理的员工呈报上级处理。
⑺对员工宿舍需改善之处或有关事项提出建议。
⑻就宿舍事宜与各部门主管保持沟通和联系。
2. 室长职责⑴负责所属寝室的一切管理事项(包括内务整理、分配清扫等)。
⑵督促员工全面落实宿舍管理规定。
⑶监督和管理所属寝室内员工的行为。
⑷负责传达上级管理要求和事项。
⑸对违反宿舍管理规定的员工,应予以制止和通知舍监处理,发出书面警告,并向员工所属部门的主管报告。
3. 清洁工作每天打扫寝室以外公共场所的卫生,包括走廊、卫生间、浴室、餐厅、洗衣台、宿舍周围的水渠、公共门、窗、台、墙面等。
㈢宿舍管理规定4.现职员工入住宿舍须经公司批准。
5.员工不得擅自搬离公司员工宿舍外居住。
6. 员工若要搬离宿舍居住时,须书面提出申请(条件:员工配偶在深工作,同时需要提供其结婚证明及配偶方单位出具的证明)搬离宿舍理由,获批准同意后方可搬离外面居住;
否则,不得外搬居住。
7. 员工用餐须在公司指定的地点用餐。
8. 餐厅空调非在用餐、开会、培训时不得随便使用。
9.宿舍内禁止烧煮、烹饪食物。
10.注意用电安全,禁止私自接驳电线或安装使用电器。
11.宿舍内不得随地吐痰、乱丢烟头、纸屑杂物。
宿舍管理规定
12.严禁将未熄灭的烟头扔到窗外或垃圾桶内,不得往窗外泼水、乱抛杂物等。
13.不得在宿舍范围内随处晾晒衣物。
14.员工不得赤身裸体(光背、穿裤衩)在所属寝室外的范围走动。
15.宿舍应保持宁静,禁止在宿舍内喧哗、进行剧烈活动或使用器具制造噪声。
16.宿舍内所使用的电视、音响等音量不得过大,晚上11时后禁止使用。
17.未经公司批准,禁止在墙壁、衣柜上随意张贴字画或打钉乱挂物品。
18.未经公司批准,严禁私自带人进入宿舍内或留宿。
19.对废弃的物品、垃圾等应集中于指定场所弃倒。
20.员工不得浪费水、电,离开时应随手将水、电 。
21.员工的私有财物应自行保管,如有遗失或被偷盗,应及时报告室长或舍监。
22.员工如无特殊情况,不得擅自调换单元寝室房间或床位。
23.宿舍内不得使用或存放危险违禁物品。
24.同事之间应和睦相处,互相帮助、互相关心,严禁打架斗殴。
25.宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为。
26.员工须服从舍监、室长的管理和监督。
27.员工不得蓄意破坏公用物品、设施及有偷窃行为。
28.离职的员工在办妥离职手续当日必须搬离宿舍,不得借故拖延;
否则,所有物品将被视作废弃物进行处理;
物品带出宿舍时,须经室长或舍监检查。
㈣处罚住宿员工违反上列1至19项,将被书面警告或取消宿舍居住使用权,情节严重者将受到解聘处理;
如违反20至25项,将被立即解聘处理。
触犯国家有关法律法规及治安管理条例的,将送交公安机关处理。
本规定自公布之日起执行。
物业管理(深圳)
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