员工试用期解除劳务合同书

甲方：__有限公司

乙方：___

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和《__有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：_______

一、 甲乙双方于____ 年____月____ 日解除劳动合同。

二、 甲方继续支付乙方_____年_____月_____日至 _____年_____月_____日的工资，共 元,于 _____年_____月_____日前打到乙方的工资卡里。

三、 甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方个月工资的经济补偿，共计 元，于 _____年_____月_____日一次性打到乙方的工资卡里。

四、 乙方应于 ____年____月____ 日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

五、 甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。

六、 甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密。甲方于 _____年_____月_____日一次性付给乙方保密费 元。

甲方签名：______乙方签名：______

_____年_____月_____日 ____年 ____月____日