中秋福利策划方案

篇一:中秋请示

XXXXXXXX有限公司 中秋福利

中秋节福利工作请示

一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大为公司付出的辛勤劳动及贡献,体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,特申请给公司全体职员工中秋节福利。凡在2024年9月8日前入职人员,均可获得中秋节日福利,中秋福利具体如下:

二实施 1.聚餐安排

时间:初步定在9月4日晚上6:30 地点:XXXXXXX

活动:游戏主持等,活动策划部门——XXX 2.月饼发放

时间:9月1日或9月2日 地点:公司

要求:按在职人员名单发放,员工时在中秋福利登记表上签字,不可代领多领。3.购物卡发放

时间:9月1日或9月2日 地点:公司

要求:按在职人员名单发放,员工时在中秋福利登记表上签字,不可代领多领。

以上是否可行,请批示!

XXX

XXX年X月XX日

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篇二:关于中秋节员工福利的请示doc

**圳市XXXX有限公司

TO:总经办/综合部CC:财务部

FM:综合部 DATE:2024年8月19日 RE:关于中秋节员工福利

方 案 请 示

一年一度的中秋佳节即将来临。中秋节,中华民族最具文化特色的节日之一。人月两团圆,温馨美好。在这佳节之日,为感谢广大员工为XXXX付出的辛勤劳动及贡献,让大家能感受到公司的温暖与呵护,特计划节前发放月饼及节日期间加菜悬挂条幅。具体请示如下:

一月饼发放标准

注:具体以发放当天在职人数为准;此名单人数中包含XXX电子厂员工47人,费用

1323.6元(职员14人费用571.2元;员工33人费用752.4元) 二月饼发放操作

发放日期:9月5日;存放地点:会议室;发放地点:会议室;