公司节假日值班管理办法

1.总则

1.1制定目的(1)使节假日之临时业务能及时加以处理。

(2)提升本公司服务品质。

1.2适用范围本公司假日值班之执行者、管理者、均应遵守本办法

1.3权责单位

(1)管理部负责本规定制定、修改、废止之起草工作。

(2)总经理负责本规定制定、修改、废止之核准。

1.4名词定义本办法所指节假日为:

(1)政府规定的法宝节假日

(2)本公司规定的休假日。

2.值班管理

2.1值班人员

(1)业务人员:业务部门主管以外的业务人员。

(2)本公司因生产或其他需要值班的人员。

2.2值班时间与正常上班时间相同。

2.3工作职责

(1)值班人员在值班时间应维护公司财产商品安全,防止火灾及其他有损公司财物的事情发生。

(2)值班时间应巡视公司内外,检查门窗,注意节约水电,避免不必要的浪费。

(3)值班时所发生事项,如客户来电来访或收到重要信件,均须详细地记入值班记录簿,信件统一收集,于上班后转交管理部。

(4)在值班时间内不得随意外出,或让非公司相关人员进入。

(5)在值班时间内遇到重要特殊事故时,应先行处理,事后再告知相关部门。若无法处理,应及时联络主管人员或有关部门处理。

2.4注意事项

(1)值班人员上下班应打卡,作为人事考勤依据。

(2)值班人员薪资,依本公司薪资管理制度办理。

(3)值班人员擅离岗位或无故不执行任务者,以旷工一天论处理。

(4)值班人员工作失职,致公司财物、商品损失,应照价赔偿,并视情节轻重予以处理。

(5)非业务特殊需要,值班人员不得安排公出、拜访时间。

3.附值班记录簿值班记录簿年月日单位职称姓名时间巡查时间检查及处理加班单位人数工作内容时间电话访客货物进出收发备注主管:制表:

预览已结束,下载原文档直接使用
查看全文
若对以上有内容有疑问请反馈或举报举报
声明:
您购买的是此内容的word文档,付费前可通过免费阅读辨别合同。非质量问题不退款,如需帮助可咨询客服【客服微信】