预支薪酬补充协议范本,律师精选5篇

在工作中，有时会因特殊情况需预支薪酬。这时就需要一份预支薪酬补充协议来明确双方权利义务。以下为您提供预支薪酬补充协议范本示例：[具体内容简述，比如包含预支金额、还款方式、期限等关键条款，让您能清晰了解如何拟定协议保障权益。]

篇1预支薪酬补充协议

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于乙方因[具体原因]需要预支薪酬，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就乙方预支薪酬事宜达成如下补充协议：

一、预支金额

甲方同意向乙方预支薪酬人民币______元（大写：______元整）。

二、预支期限

预支薪酬的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、预支薪酬的偿还方式

乙方应按照以下方式偿还预支的薪酬：

1.在每月工资发放日，甲方从乙方当月工资中扣除人民币______元（大写：______元整）用于偿还预支薪酬，直至预支薪酬全部偿还完毕。

2.若乙方离职，应在离职前一次性将剩余未偿还的预支薪酬全部偿还给甲方。

四、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.有权按照本协议约定从乙方工资中扣除预支薪酬。

2.按照本协议约定向乙方提供预支薪酬。

（二）乙方权利与义务

1.有权按照本协议约定获得预支薪酬。

2.负有按照本协议约定的方式和期限偿还预支薪酬的义务。

3.乙方应保证所提供的个人信息真实有效，如有虚假，甲方有权解除本协议并要求乙方返还已预支的薪酬。

五、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定向乙方提供预支薪酬，应按照未提供金额的____%向乙方支付违约金。

2.若乙方未按照本协议约定的方式和期限偿还预支薪酬，每逾期一日，应按照未偿还金额的____%向甲方支付违约金；逾期超过____日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方一次性偿还剩余未偿还的预支薪酬及违约金。

六、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：________________

签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年__月__日

篇2预支薪酬补充协议

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于乙方因[具体原因]需要预支薪酬，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就乙方预支薪酬事宜达成如下补充协议：

一、预支金额

乙方本次预支薪酬的金额为人民币______元（大写______元整）。

二、预支方式

甲方将在本协议签订后的[X]个工作日内，通过以下方式向乙方支付预支薪酬：

□银行转账：

开户银行：________________

银行账号：________________

户名：________________

三、预支薪酬的扣除

1.乙方同意，甲方将从乙方后续应得薪酬中按照每月[X]元的标准扣除，直至扣完本次预支薪酬的全部金额为止。扣除期限自本协议生效之日起，预计最长不超过[X]个月。若乙方提前归还预支薪酬，则扣除相应月份后停止扣除。

2.在扣除预支薪酬期间，乙方正常出勤并提供符合甲方要求的劳动成果后，甲方应按照劳动合同约定的薪酬标准及支付周期向乙方支付剩余薪酬。

四、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.有权了解乙方预支薪酬的用途及使用情况。

2.按照本协议约定的金额和方式向乙方支付预支薪酬。

3.按照本协议约定从乙方后续应得薪酬中扣除预支款项。

4.承担与预支薪酬相关的银行转账手续费（如有）等合理费用。

（二）乙方权利与义务

1.有权按照本协议约定获得预支薪酬。

2.应向甲方如实说明预支薪酬的用途。

3.保证在预支薪酬后，按照劳动合同约定履行劳动义务，遵守甲方的规章制度。

4.按照本协议约定配合甲方从后续应得薪酬中扣除预支款项。

五、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付预支薪酬或未按时、足额从乙方后续应得薪酬中扣除预支款项，每逾期一日，应按照未支付或未扣除金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付已预支但未扣除的薪酬以及相应违约金。

2.若乙方未按照本协议约定如实说明预支薪酬用途，或违反本协议其他约定，甲方有权要求乙方立即归还全部预支薪酬，并按照预支薪酬金额的[X%]向甲方支付违约金。乙方应在接到甲方通知后的[X]个工作日内归还预支薪酬及违约金，否则甲方有权从乙方后续应得薪酬中直接扣除。若乙方因此给甲方造成其他损失的，还应承担赔偿责任。

六、争议解决

甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与甲乙双方签订的劳动合同具有同等法律效力。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：________________

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：__________________

签订日期：______年____月____日

篇3预支薪酬补充协议

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于乙方因[具体原因]需要预支薪酬，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就乙方预支薪酬事宜达成如下补充协议：

一、预支薪酬金额

乙方本次预支薪酬的金额为人民币[X]元（大写：[大写金额]）。

二、预支薪酬的方式

甲方将于[预支日期]将上述预支薪酬以[支付方式，如银行转账等]的方式支付至乙方以下指定账户：

开户银行：____________________

银行账号：____________________

户名：____________________

三、预支薪酬的扣除与偿还

1.乙方同意，甲方有权从其后续应得薪酬中按照以下方式扣除本次预支的薪酬：[具体扣除方式，如分[X]个月，每月从工资中扣除[X]元]。

2.若乙方在劳动合同履行期间提前离职或因自身原因导致劳动合同解除，乙方应在离职前或劳动合同解除前一次性偿还剩余未扣除的预支薪酬。

四、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

-按照本协议约定及时向乙方支付预支薪酬。

-有权按照本协议约定从乙方后续薪酬中扣除相应预支金额。

-对乙方预支薪酬的使用情况有知情权，但应保障乙方个人隐私。

2.乙方权利与义务

-有权按照本协议约定获得预支薪酬。

-应按照本协议约定的扣除方式偿还预支薪酬。

-保证预支薪酬用于[约定用途]，不得挪作他用。

五、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付预支薪酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。

2.若乙方未按照本协议约定偿还预支薪酬或未按照约定用途使用预支薪酬，甲方有权要求乙方一次性偿还全部预支薪酬，并按照预支薪酬金额的[X%]向甲方支付违约金。同时，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并要求乙方承担因此给甲方造成的全部损失。

六、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与甲乙双方签订的劳动合同具有同等法律效力，补充协议与劳动合同约定不一致的，以本补充协议为准。

2.本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人或授权代表（签字）：____________________

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：____________________

签订日期：______年____月____日

篇4预支薪酬补充协议

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于乙方因[具体原因]需要预支薪酬，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方预支薪酬事宜达成如下补充协议：

一、预支薪酬金额及支付方式

1.甲方同意向乙方预支薪酬人民币______元（大写______元整）。

2.甲方将在本协议签订后的______个工作日内，将预支薪酬以[具体支付方式，如银行转账]的形式支付至乙方以下指定账户：

开户银行：________________

银行账号：________________

户名：________________

二、预支薪酬的扣除及偿还

1.乙方应在[还款时间]前，将预支的薪酬全额偿还给甲方。偿还方式为从乙方后续应得薪酬中逐月等额扣除，直至扣完为止。

2.若乙方未能按照上述约定按时足额偿还预支薪酬，每逾期一日，应按照未偿还金额的______%向甲方支付违约金。逾期超过______日的，甲方有权解除与乙方签订的劳动合同，并要求乙方一次性偿还剩余未偿还的预支薪酬及违约金。

三、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

-有权按照本协议约定向乙方预支薪酬，并监督乙方按照约定偿还预支薪酬。

-按照国家法律法规及劳动合同约定，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护。

-按照本协议约定的时间和方式支付预支薪酬。

2.乙方权利与义务

-有权按照本协议约定预支薪酬。

-按照国家法律法规及劳动合同约定，履行劳动义务，遵守甲方的规章制度。

-按照本协议约定的时间和方式偿还预支薪酬。

四、保密条款

双方应对在本协议签订及履行过程中知悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。

五、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议作为双方签订的劳动合同的补充协议，与劳动合同具有同等法律效力。本协议未约定的事项，按照劳动合同的约定执行；本协议与劳动合同约定不一致的，以本协议为准。

甲方（盖章）：________________

法定代表人或授权代表（签字）：________________

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：________________

签订日期：______年____月____日

篇5预支薪酬补充协议

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于乙方因[具体事由]需要预支薪酬，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就乙方预支薪酬事宜达成如下补充协议：

一、预支金额及用途

1.甲方同意向乙方预支薪酬人民币______元（大写______元整）。

2.乙方预支薪酬的用途为[详细说明用途]。

二、预支薪酬的偿还方式

1.乙方应按照以下方式偿还预支薪酬：

[具体偿还方式，如分[X]期偿还，每期偿还金额为______元，还款时间为每月[具体日期]前；或一次性偿还，偿还时间为[具体日期]等]。

2.乙方应通过[具体支付方式，如银行转账，收款账号为：甲方银行账号______，开户行______]将预支薪酬偿还至甲方指定账户。

三、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

-有权按照本协议约定要求乙方按时偿还预支薪酬。

-按照本协议约定向乙方提供预支薪酬。

2.乙方权利与义务

-有权按照本协议约定获得预支薪酬。

-负有按照本协议约定按时足额偿还预支薪酬的义务。如乙方未能按时偿还，每逾期一日，应按照未偿还金额的[X%]向甲方支付逾期违约金。

-乙方应保证预支薪酬用途的真实性和合理性，不得将预支薪酬用于违法违规或与本协议约定用途不符的事项。

四、保密条款

双方应对本协议内容及因履行本协议而知悉的对方商业秘密、个人信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。

五、协议变更与解除

1.本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。

2.在履行本协议过程中，若出现下列情形之一，一方有权解除本协议：

-因不可抗力致使本协议无法继续履行的；

-一方严重违反本协议约定，经另一方书面通知后在合理期限内仍未改正的；

-法律法规规定的其他可以解除协议的情形。

六、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定向乙方提供预支薪酬，应按照预支金额的[X%]向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.若乙方未按照本协议约定按时足额偿还预支薪酬，除应支付逾期违约金外，还应继续履行偿还义务，并赔偿甲方因此遭受的损失。如乙方逾期超过[X]日，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并要求乙方一次性偿还剩余预支薪酬及相应违约金。

七、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________

法定代表人（签字）：________________

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：________________

签订日期：______年____月____日