养老保险必须强制购买吗
在中国，养老保险是一种社会保障制度，旨在保障劳动者退休后的基本生活。根据现行法律法规，养老保险属于强制性社会保险，这意味着所有符合条件的在职员工都必须参加养老保险计划。强制性的养老保险制度有助于确保社会的长期稳定和公平，因为它通过集体的力量分散了个体面临的风险，使得每个人都能在老年时期得到一定的生活保障。对于雇主而言，为员工缴纳养老保险也是其法定义务之一。此外，随着中国人口老龄化的加剧，强制性养老保险制度对于缓解养老压力具有重要意义。
《中华人民共和国社会保险法》第十条第一款规定：“国家建立基本养老保险制度，实行社会统筹与个人账户相结合的办法，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”这一条款明确了养老保险的性质和缴费主体。
《中华人民共和国社会保险法》第十二条第一款规定：“用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。”这一条款规定了雇主缴纳养老保险费的责任和方式。
《中华人民共和国社会保险法》第十二条第二款规定：“职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险个人账户。”这一条款规定了职工个人缴纳养老保险费的责任和方式。
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