2024年浙江省交通事故和工伤可双赔吗?

一、2024年浙江省交通事故和工伤可双赔吗?

倘若您不幸遭遇工伤或交通事故，这时您可以申请获得双倍赔偿金！然而，值得注意的是，这两种赔偿所依据的法律基础及涉及到的负责方均有所不同。

简而言之，工伤赔偿源于您与工作单位之间的劳动关系；而交通事故赔偿则主要针对车祸相关事宜。

在您因伤需休养期间，原有的薪资及福利待遇仍将得以保留，由您现所在的工作单位按月定期向您支付相应款项。

若工伤员工在康复后仍需继续接受治疗，他们亦可享受工伤医疗福利待遇。

最后，对于那些因工伤导致生活无法自理的员工，如在此期间需要他人照料，该项职责将由其工作单位承担。

《工伤保险条例》第三十条

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

二、交通事故被认定为工伤,误工费可以主张吗

如若交通事故属于全险范畴，那么保险公司应依法承担相应的理赔责任。

在通常情况下，误工费涵盖了工资这一部分，而这部分费用将由负有全部责任的一方来承担赔偿责任。

倘若任一方未能支付误工费（包括工资），则可通过法律途径寻求公共交通运输责任、全责方意外伤害以及相关人员所在公司的工伤赔偿等方面的解决方案。