工伤辞职时会主动赔偿吗

近期更新2025.01.08 浏览1K+
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要是想跟公司说拜拜,经过自己的同意,你是有权要求解约的。这种情况下,工伤保险基金会给你一次性工伤医疗补助金,而公司也要给你一次性伤残就业补助金。不过,这两笔补助金的具体金额是由你们当地的政府来定的。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

一、工伤辞职时会主动赔偿吗

1.工伤主动辞职也能赔钱哦!当你被认定为工伤以后,你就有权力选择主动离职,这样不仅能得到工伤保险基金会给的一次性工伤医疗补助金,还能从公司那里拿到一次性伤残就业补助金呢。

2.要是想跟公司说拜拜,经过自己的同意,你是有权要求解约的。

这种情况下,工伤保险基金会给你一次性工伤医疗补助金,而公司也要给你一次性伤残就业补助金。

不过,这两笔补助金的具体金额是由你们当地的政府来定的。

工伤保险条例》第三十六条

经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、工伤辞职退休有赔偿吗

你要是工伤退休了的话,通常就不能再享受那种在上班时候拿到的津贴和福利啦。

不过呢,如果因为要治伤而产生的费用,那就可以用工伤保险里面的钱报销哦!做手术或者康复治疗的这部分花费。

但是呢,如果这个病并不是因为工伤引起的,那么就要从我们的医疗保险那里动用资金来补偿啦。

再有一点,要是你的基本养老金比你的伤残津贴还少,那工伤保险会帮你把这个差额给补上的。

如果你因为工伤导致残疾,被评为一到四级,那你还是能继续留在公司里工作,只是不用再干活儿了。

等你退休之后,如果你的基本养老金比你的伤残津贴还少,那工伤保险也会给你补贴的。

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