保姆被性骚扰后怎么办

一、保姆被性骚扰后怎么办

保姆要是遭遇性骚扰，能这么维权：

直接拒绝：先表明态度，直接拒绝性骚扰行为，可以通过口头、书面、短信、电子邮件等方式表明态度。

保留证据：把性骚扰事件的详细情况都记录下来，保存好所有相关证据，比如短信、邮件、录音、录像等。

找亲友帮忙：跟信任的亲朋好友说一下，他们能给你支持，缓解心理压力，还能当日后投诉或起诉的证据。

内部投诉：利用雇主家庭的内部投诉机制，向家庭主人或相关负责人投诉，要求采取相应措施。

寻求社会机构帮助：如果内部投诉没用，可以向妇联、工会等社会维权机构寻求帮助和支持。

报警处理：性骚扰行为要是很严重，可以拨打110报警，让警方依法处理。

法律途径：在有相关证据的情况下，可以向人民法院提起诉讼，要求性骚扰行为人承担相应的法律责任。

二、领导性骚扰构成犯罪么

1、老板对员工性骚扰，要是摸了员工，这就不光侵犯了员工的身体权，还侵犯了员工的人格尊严和性自由权。要是没摸员工，那也侵犯了员工的人格尊严和性自由权。

2、被性骚扰的员工可以让老板别再骚扰，还能要求老板消除影响，要是造成损失了，还可以要求老板赔偿损失。这里的损失包括精神损失和物质财产损失。不过，只有女员工的精神损害后果比较严重，比如：老板长期性骚扰，公开性质恶劣的性骚扰，员工因为性骚扰自杀，或者员工得上精神疾病，才能要求精神损失赔偿。

3、要是老板的性骚扰行为是猥亵行为，那就违反了《治安管理处罚法》，应该依法对老板进行行政处罚，要是构成猥亵妇女儿童罪，那就得依法追究老板的刑事责任。

三、性骚扰做伪证犯刑法吗怎么判

如果在性骚扰案件中，有人故意提供假的证言，那就是做伪证哦。要是这伪证对案件的定罪量刑影响还挺大的，那可能就触犯刑法里的伪证罪或者其他相关罪名啦。伪证罪一般是指在刑事诉讼中，证人、鉴定人、记录人、翻译人对案件中很重要的情节，故意做假证明、鉴定、记录、翻译，想陷害别人或者隐瞒犯罪证据的行为。对于在性骚扰案件中做伪证的行为，如果情况很严重、影响很恶劣，法院会依法判刑的，比如说有期徒刑、拘役之类的，还可能要交罚金呢。具体的判决会根据伪证的严重程度、对案件的影响，还有犯罪人的主观恶意这些因素综合来确定哦。

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