医疗纠纷赔偿护士出吗

近期更新2025.01.18 浏览4K+
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医疗纠纷其实不等于医疗事故,医疗纠纷只是双方存在纠纷但是并没有对医疗事故进行检查,有可能是医闹,那么如果医疗纠纷护士有责任,护士进行赔偿吗,赔偿哪些费用,华律网小编整理了以下内容为你答疑解惑。

医疗纠纷赔偿护士出吗

当护士存在责任的时候就会进行赔偿,赔偿的比例就要看责任是否比较大。

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赔偿项目:

1、医疗费

(1)医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定;

(2)医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定;

2、误工费

(1)误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定;

(2)误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定;

3、护理费

(1)护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定;

4、住院伙食补助费

住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

5、营养费

营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

6、交通费

(1)交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算;

(2)交通费应当以正式票据为凭,有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。

7、住宿费及伙食费

受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。

8、被抚养人生活费

(1)被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算;要尽量避免医疗事故:

(2)被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;

(3)被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年;

(4)六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算

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引用法条
[1] 《医疗事故处理条例》第四十六条
[2] 《医疗事故处理条例》第四十七条
[3] 《医疗事故处理条例》第五十条
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