2024职工享受探亲假有何条件,职工探亲假能休多长时间

近期更新2025.01.19 浏览2W+
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在现实社会中,我们都知道能享受享受探亲假待遇的对象,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工。而学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间,却不能享受探亲假。 对此,华律网小编在下文为您具体介绍有关职工享受探亲假的条件有哪些,以及职工探亲假能休多久。希望分享的内容能够有所帮助。

一、职工享受探亲假有何条件

根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件:

1、主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。

2、时间条件。工作满一年。

3、事由条件。

一是与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇;

二是与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母的待遇。

2024职工享受探亲假有何条件,职工探亲假能休多长时间

“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是,探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外,学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。

二、职工探亲假能休多长时间

根据我国《国务院关于职工探亲待遇的规定》,虽然此规定是1981年就已经出台的,但并未失效。 其中规定,探亲假期是指职工与配偶、父母团聚的时间,职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天;未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天;如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天;已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。 因此,劳动者只要符合上述条件向单位申请休探亲假,单位和企业应当允许。

综合上述,小编整理有关职工享受探亲假的条件有哪些,以及职工探亲假能休多久的相关内容。由此可见,很多劳动者并不知道有这个假期,也有的知道但也不敢请,这是实务操作中的难点。对这一点,国家还需要明确其实施措施和惩罚力度方可真正保护职工权利。如果你对这方面还有更多问题,华律网提供专业法律咨询服务。

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引用法条
[1] 环境保护部直属事业单位人事工作办法(试行)第六十条
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