公司破产重整后职工有补贴吗
公司宣布破产的，应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。
经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数，按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
另外，公司所欠员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用等，也应该在破产中优先予以支付。
以上内容就是相关的回答，如果的确是因为公司破产重整了的话，那么对于员工是没有工作的，这期间肯定是对于员工有一些经济补偿金的，也有可能会直接裁员这种的话还需要赔偿更多的钱，如果您还有其他法律问题的可以咨询华律网相关律师。
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