公司破产员工劳动债权优先吗
劳动债权均属于优先赔偿的债权之一。
《企业破产法》第一百一十三条的规定：
如果企业清偿了担保债权和共益债务后，依照下列顺序清偿：
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当 划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和 高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
可以看到劳动债权是属于公司破产之后应该优先赔偿的，但是司法实践当中，有的时候遇到担保的债权那么就需要等待担保债权赔偿完毕。这是因为担保债权在重整和破产清算程序中都有特别优先受偿权。如果还有什么问题的，可以咨询律师帮忙处理。华律网也提供律师在线咨询服务，欢迎您进行法律咨询。
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