年休假申请表怎么填

近期更新2025.01.19 浏览4K+
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如果我们想要享受年休假的话,是可以提前在公司进行申请的,申请了之后会根据实际的情况来确定是否给员工放年休假?那么这个申请表是怎样进行填写的?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识华律网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。

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一、年休假申请表怎么填

年休假是指单位的劳动者每年享有保留工作、带薪连续休假的制度。

1、我国《劳动法》规定劳动者连续工作一年以上的,可享受带薪年休假。机关、团体、企业单位、民办非企业单位等的工作人员都可享受休假。

2、年休假申请报告范本

xx公司:

我是20xx年参加工作。根据年休假的规定和公司制度,特申请20xx年年休假。时间从20xx年11月日---日。恳请批准。

现将有关资料附后,请依法予以核准。

申请人:

年月日

二、相关法律知识

根据《企业职工带薪年休假实施办法》第三条职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。享受年休假的前提条件是连续工作满12个月以上,既包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形,也包括职工在不同用人单位连续工作满12个月以上的情形。职工在不同企业之间流动的就业的,连续时间原则上要求不能间断,也就是说在适用同时需强调“连续工作”必须是无缝对接,即劳动者在进入新单位时工作日不能间断,否则不适用该款规定。

以上内容就是相关的回答,如果我们想要申请年休假的话,正规的公司在申请年休假的时候会有一个申请表,我们需要根据表格的提示来进行填写,并且还需要在表格的内容中填写我们的申请书。如果您还有其他法律问题的可以咨询华律网相关律师。

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