未满试用期 辞职需要理由吗?辞职需要多久?

2018.08.10 贵州-贵阳 劳动纠纷
未满试用期 辞职需要理由吗?辞职需要多久?
报告编号:No.20180810*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

  • 交单位辞职信,通知单位辞职,到期就可以离职
    单位到期不办理离职手续,造成损失可以要求单位赔偿
    《劳动合同法》
    第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
    2020.06.30 18:20 · IP属地:四川
  • 您好,我是华律网东城区地区值班答疑律师,擅长劳动纠纷类法律专业,若问题紧急,可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
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