如果请假,领导不批准的话,该怎么办?

2018.09.07 广东-广州 医疗纠纷
如果请假,领导不批准的话,该怎么办?
报告编号:No.20180907*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

  • 1、根据《劳动合同法》第三十七条 “劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”您目前还在试用期,提前三日通知用人单位即可单方解除劳动合同。
    2、您在履行职务的过程中,只要是按照公司规章制度没有过错等,其行为的后果由公司承担(包括回款等责任风险),您可以拒绝签署保证书、合作协议。
    2020.06.30 20:13 · IP属地:四川
  • 您好,我是华律网东城区地区值班答疑律师,擅长医疗纠纷类法律专业,若问题紧急,可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
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