请假的问题

2013.03.02 四川-成都 劳动纠纷
事业单位请事假1天和1月在工资奖金待遇上有何差别
报告编号:No.20130302*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

  • 按照劳动法的规定,女职工依法享有孕期、产期和哺乳期。
    一般在产假结束后,可以休9个月的哺乳假,但是这个哺乳假在法律上没有强制性规定,属于女职工与单位协商的范畴。
    单位可以批准也可以不批准。
    但是女职工必须依法享有哺乳时间,这个是有强制性规定的。
    《女职工劳动保护特别规定》
    第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
    用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;
    女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
    2020.05.22 15:50 · IP属地:四川
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  • 由单位规章制度进行规定。
    2013.03.02 17:31 · IP属地:四川
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