工人在工厂宿舍睡觉死亡,工厂应该怎么赔偿

2019.01.19 安徽-合肥 劳动纠纷
工人在工厂宿舍睡觉死亡,工厂应该怎么赔偿
报告编号:No.20190119*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

  • 非因工死亡标准
    2019.01.20 22:46 · IP属地:安徽
  • 您好,我是华律网东城区地区值班答疑律师,擅长劳动纠纷类法律专业,若问题紧急,可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
  • 由法医鉴定死亡原因 依据鉴定结果确定是否为工伤 如需帮助可来电详询
    2019.01.19 22:42 · IP属地:江苏
  • 【法律意见】
      符合工伤条件的,由单位和保险基金共同赔偿。
    【法律依据】
    《工伤保险条例》
      第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
      (一) 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
      (二) 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
      第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
      (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
      (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
      (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    2020.05.22 15:50 · IP属地:四川
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