请问，公司每月加班超过36个钟，不管员工自愿与否都是违法吗？

2019.02.25 广东-东莞劳动纠纷

报告编号：No.20190225*****

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关于请问，公司每月加班超过36个钟，不管员工自愿与否都是违法吗？的律师回答

韦红露

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自愿加班也是为了公司的利益公司应该依法支付加班费法律依据是《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长时间的支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2019.02.25 08:33 · IP属地：江苏
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广东摩邦律师事务所

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每月超过36小时的加班是劳动法明令禁止的，不管劳动者是否自愿，也不管用人单位是否支付加班费。法律明令禁止的，单位就应当无条件执行。一旦劳动者向劳动部门投诉，用人单位将面临处罚。

2019.02.25 09:46 · IP属地：广东
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