• 【法律意见】
    用人单位拖欠工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。
    【法律依据】
    《劳动法》
    第九十一条 【用人单位侵权处理】用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    2020.05.08 19:29 · IP属地:四川
  • 您好,我是华律网东城区地区值班答疑律师,擅长劳动纠纷类法律专业,若问题紧急,可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
  • 为帮您更好的解决法律问题,您可以直接向我咨询并描述自身详细情况,本地律师24小时在线为您解答。
    平台推荐 · 北京-东城区
    我来补充细节
    获取答案
声明:该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场,如若内容侵权或错误请通过投诉通道提交信息,我们将按照规定及时处理。
网友都在问
换一批
正在输入... 打开对话
99%问题解决率 · 1对1深度沟通
拖欠农民工工资 问题相似?推荐使用下方服务
专业律师在线解答
严选律师快速响应
马上提问
您好,若您的问题未解决,可直接提问,平台严选专业律师为您实时在线解答。
2分钟前 重庆-开州区用户使用了在线咨询服务
6分钟前 宁夏-中卫市用户使用了在线咨询服务
刚刚 浙江-杭州用户使用了在线咨询服务
1分钟前 黑龙江-佳木斯用户使用了在线咨询服务
4分钟前 河南-开封用户使用了在线咨询服务
1分钟前 湖南-湘西用户使用了在线咨询服务
2分钟前 北京-昌平区用户使用了在线咨询服务
4分钟前 河北-衡水用户使用了在线咨询服务
2分钟前 福建-福州用户使用了在线咨询服务
3分钟前 内蒙古-乌兰察布市用户使用了在线咨询服务
27935位律师在线
咨询助手-小华刚刚

进入对话1