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没签合同急辞工扣当月工资的百分之三十吗？

2019.05.04 广东-广州劳动纠纷

没签合同急辞工扣当月工资的百分之三十吗？

报告编号：No.20190504*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

关于没签合同急辞工扣当月工资的百分之三十吗？的律师回答

封华清律师

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你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资，并补订书面劳动合同。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请s稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。

2019.05.04 13:42 · IP属地：广东
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