工资无责任底薪3000，有责任底薪200，每天不写工作总结，被扣100元工资合法吗

无责任底薪3000意思是：指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到3000元的薪水，员工对此不需要承担任何责任。30%到50%跳点提成的意思是：根据你收的中介费，中介费中的30%—50%作为你的提成费，加在工资里面。例如：卖出去一套房子，这套房子100万，你收了2万的中介费，你的提成就是2万的百分三十，提成也就是6000元左右，你的底薪3000元加上提成一个月工资就是9000。扩展资料：无责任底薪不能低于最低工资标准。依据《劳动法》第四十八条规定：国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。另依据劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第五十六条规定：在劳动合同中，双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下，用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。根据《北京市工资支付规定》，用人单位有下列情形之一的，劳动者有权向劳动保障部门举报，也可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼：未按照约定支付工资的；低于本市最低工资标准支付工资的；违反工资支付规定的其他情形。据此，可以向劳动监察部门举报，维护自己的合法权益。