员工利用职务之便,套取公司钱财,可怎样定刑和处罚

2019.06.14 湖南-长沙 刑事辩护
员工利用职务之便,套取公司钱财,可怎样定刑和处罚
报告编号:No.20190614*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

  • 涉嫌构成犯罪,可以帮你维权,如有疑问或需要帮助,可以电话咨询(微信同号)或见面详谈。谢谢!
    2019.06.14 20:59 · IP属地:湖南
  • 您好,我是华律网东城区地区值班答疑律师,擅长刑事辩护类法律专业,若问题紧急,可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
  • 要结合案情才能综合判断
    2019.06.14 20:28 · IP属地:湖南
  • 如果是公司,可以向公安机关进行控告。职务侵占罪量刑标准

    刑法条文:第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的,可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一千八百元,可以增加一个月刑期,确定基准刑。

    2、法定刑在五年以上有期徒刑幅度的量刑起点和基准刑

    利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额巨大”起点十万元的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一万元,可以增加一个月刑期,从而确定基准刑。
    2019.06.14 18:11 · IP属地:湖南
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