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我按正常辞工程序离职的厂里还推迟我离职日期算我旷工不发工资我该怎么办

2019.07.30 广东-广州劳动纠纷

我按正常辞工程序离职的厂里还推迟我离职日期算我旷工不发工资我该怎么办

报告编号：No.20190730*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

关于我按正常辞工程序离职的厂里还推迟我离职日期算我旷工不发工资我该怎么办的律师回答

李镇男律师

已帮助 1259人 · 综评 5.0

可以考虑直接以公司扣发工资为由提出解除劳动关系，然后索要经济补偿金。如需进一步了解，可与我联系。

2019.07.30 22:51 · IP属地：广东

用户追问

厂里强制延长辞工人的离职日期到期了不放人执意不上班就说旷工处理扣押本月该发的工资

律师回复

如果实在无法协商和解，那就考虑申请劳动仲裁吧。

用户追问

去申请劳动仲裁觉得很麻烦如果我选择妥协延长的日期又是口头说的没有合同那到时候厂里变脸说我辞工到期了还上班是自己的事不给钱怎么办

律师回复

要么协商、要么找劳动局介入处理、要么申请劳动仲裁，此外没有其他方式。如果你完全不懂劳动法，顾虑也那么多，建议你找个律师处理。

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