公司压一个月工资，而且就算辞职也还是要压一个月，怎么办？

2013.07.15 重庆-九龙坡区劳动纠纷

来公司差不多一个月了，因为过段时候需要交房租急需用钱，所以今天问是多少号发工资，但是经理说不确定，而且告诉我需要压一个月工资，我当时面试的时候问压不压工资，说是不压，现在说要压，而且还说这是一个公司的制度，每个公司都要压一个月。我就问辞职还压不压，他说还是要压一个月。我想问，这种合理吗？？我没签合同，他会不会不认账啊？？

报告编号：No.20130715*****

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关于公司压一个月工资，而且就算辞职也还是要压一个月，怎么办？的律师回答

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【法律意见】
离职时可以要求立即支付工资的，与用人单位协商不成可以向当地的劳动部门投诉或者申请仲裁的。
【法律依据】
《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

2020.05.22 15:50 · IP属地：四川
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