我们公司属于过年忙平时淡季。今年过年加班初一到初七初一按三倍算,后面忙完了老板安排了四天休息

2021.04.03 湖北-武汉 劳动纠纷
我们公司属于过年忙平时淡季。今年过年加班初一到初七初一按三倍算,后面忙完了老板安排了四天休息,没有提前跟我们说直接抵扣了初二初三两天的加班,初四到初七按正常上班发放工资,没有双倍。连续二十天每天基本工作十二小时,我每个月工资六千二,过年那个月发放到手只有7800五险388.签的劳动合同我们没有
报告编号:No.20210403*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

  • 你好,首先调休也不能抵扣这个三倍工资的,再次加班都是有工资的,节假日三倍,平时1.5倍 休日二倍,如果公司未达到这些您可以去劳动局举报或者申请劳动仲裁的,具体情况有待了解,后续的法律问题欢迎您继续与我沟通,您也可以通过我主页上的预留号码向我讲讲您的具体情况和诉求,我会在了解之后为您提出建议,解答疑惑我会竭诚维护您的最大合法权益。
    2021.04.03 16:11 · IP属地:湖北
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