• 签订的有劳动合同吗
    2021.09.11 13:43 · IP属地:河南
  • 您好,我是华律网东城区地区值班答疑律师,擅长劳动纠纷类法律专业,若问题紧急,可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
  • 你好,人伤的怎么样?有没有保险?医药费花了多少?包工头什么态度?建议和对方协商,协商不成,可到人民法院起诉解决
    2021.09.11 13:39 · IP属地:四川

  • 如果是在工作时间、工作地点、因工作原因受伤的,可能构成工伤。
    以下是工伤赔偿一般程序
    1、发生工伤
    首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。
    2、
    其次应申请劳动能力鉴定:伤情稳定后,可向市劳动能力鉴定委员会申请。申请时需提供:工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后,可确定具体的赔偿标准。此时,工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜;若协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一) 工伤认定申请表;
    (二) 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三) 医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
    2021.09.11 15:12 · IP属地:河南
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