我是9月5号入职的，说是12月份给我转正了，也写了转正申请，但是并没有考试和签订合同需要多久打报告？

2014.12.09 -

我是9月5号入职的，说是12月份给我转正了，也写了转正申请，但是并没有考试和签订合同，那现在我想离职，需要多久打报告？还是都可以走

报告编号：No.20141209*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

关于我是9月5号入职的，说是12月份给我转正了，也写了转正申请，但是并没有考试和签订合同需要多久打报告？的律师回答

倪振杨律师

已帮助 96139人 · 综评 5.0

试用期提前三天辞职即可；非试用期需提前三十天书面辞职，到期自动解除劳动关系可以立即离岗。15天内办理工作交接、离职手续，并结清工资。
用人单位拖延、克扣工资或补偿金的，可以向劳动监察投诉或申请仲裁主张支付拖延、克扣工资和支付拖欠、克扣工资总额百分之五十到百分之百的损失赔偿金。

2025.02.14 08:43 · IP属地：浙江

用户追问

我是12月3号交的转正申请单，只是说给我转正了，转正考试和合同都没有签订，现在是想了解如果提出辞职，多久可以离开公司

律师回复

转正无需申请的。。。。。

用户追问

我们公司转正是要填写一个什么转正申请单的，那现在如果我离职是要提前一个月递交离职申请是吧？

律师回复

是的，需要提前一个月提交辞职信！

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您好，我是华律网东城区地区值班答疑律师，擅长类法律专业，若问题紧急，可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
施友根律师

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您好，可以要求用人单位给付工资，没有签订劳动合同可以要求单位双倍工资赔偿，没有缴纳社保可以要求单位补缴，并可以要求经济补偿，先协商沟通处理，不成，再向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。

2025.02.14 08:43 · IP属地：浙江
张一督律师

已帮助 7908人 · 综评 4.8

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2025.02.14 08:43 · IP属地：山东
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秦祥国律师

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单位未依法签订书面劳动合同行为违法，可随时要求解除劳动关系并要求双倍工资等赔偿，具体电话联系咨询。

2025.02.14 08:43 · IP属地：浙江