一、女工54岁工伤如何赔偿
关于54岁以上的工伤者，按照法律法规要求，我们会按他们实际花了多少钱治病和吃住费用来给他们补偿。
不过，开始之前要先办好工伤鉴定手续哦。
这一步涉及到的赔偿项目大概有这些：看病买药的钱、住院吃饭的补贴、照顾病人生活的费用、工伤期间的工资、往返家和医院的路费，还有用的各种医疗器械、一次性伤残补助和抚恤金等等。
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政 府规定。
二、工伤十级该如何谈赔偿
十级工伤嘛，就是给咱七个月的工资做赔偿啦，还有医疗补助和就业补助哦！如果合同到期了或者咱们自己不想干了，那这两种补助就得找社保局和公司拿了呢～详细的数字儿可在你们当地的政 府网站上查到哈。
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