一、牙齿脱位工伤认定后赔偿多少
我们这边考虑到的赔偿可能包含了工伤的医疗费呀,工伤康复费呀,还有在你休息期间公司给你发的那部分工资啊,一次性支付的那个伤残补贴呢,还有一次性的这个工伤医疗补充给您的钱呢,还有一次性的伤残就业补助金等等这些。具体要赔多少钱,那得看你这颗牙掉下来的情况有多严重,治疗花了多少钱,你休息了多久,还有就是你的伤残等级是什么样子的,这些都得综合起来评估一下才能知道。
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、酒店工伤保险怎么赔偿
如果你是个酒店里忙碌的员工,不幸在工作过程中受伤了,别担心!根据你遭遇的工伤的严重程度,你有资格得到一些补偿,比如医疗费、康复费、残疾补贴、停工留薪期的工资以及生活护理费等等。如果你因为工伤而落下了残疾,那你还有机会拿到一笔一次性的残疾补贴哦。至于具体能拿到多少钱呢?就要看你的工资水平、伤势的严重程度和你所花的治疗费用这些因素来综合考虑。
三、工伤外伤怎么赔偿
关于工伤外伤的赔偿问题,基本上就是包括了你看病吃药的钱啊,康复治疗的费用啊,还有就是因为受伤而不能上班的那段时间里,公司给你发的工资啊,甚至是需要人照顾的时候,公司给你请护工的钱啊等等这些。当然,如果你的工伤比较严重,导致你残疾的话,那你还可以拿到一笔一次性的伤残补助哦。至于到底能赔多少呢?就要看你在这家公司做了多久,你每个月赚多少钱,你的伤势有多重,以及你看病花了多少钱等等这些因素来综合考虑咯。
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在厂里上班右肩膀打关节骨折,现在故去快两个半月了,现在愈合期了,现在是一个康复训练的阶段,手臂现在举起来还没过头部,但是厂里让去上班了,我是该去还是不该去?今天去医院了,医生建议休息一个月做康复训练。
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