脚砸肿了算不算工伤

一、脚砸肿了算不算工伤

脚砸肿了是否算工伤，需依据具体情形判断。

首先，要明确工伤认定的一般条件。若满足在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害这一基本标准，脚砸肿有可能被认定为工伤。例如，在工厂车间正常作业时，被掉落的重物砸肿脚，通常符合工伤认定条件。

其次，特殊情况下也可能认定为工伤。如虽不在典型工作场所，但因工作外出期间，由于工作原因受到伤害；或者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，期间导致脚砸肿等情况，也有认定为工伤的可能。

然而，若脚砸肿是由于本人故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等行为导致的，则不能认定为工伤。

脚砸肿能否被认定为工伤，需结合实际情况，收集相关证据，按照法定程序向劳动保障行政部门申请工伤认定，由其依据调查结果作出最终判定。

二、脚趾头砸到淤血了算工伤吗

判断脚趾头砸到淤血是否算工伤，需依据具体情形分析。

首先，要明确是否符合工伤认定条件。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，一般应认定为工伤。比如在工厂车间作业时，因机器故障或搬运重物等工作相关活动导致脚趾被砸淤血，大概率会被认定为工伤。

其次，若是在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害，同样可能被认定为工伤。例如上班前准备工具、下班后清理工作场地过程中脚趾受伤。

再者，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的情况也包含在内。

不过，若受伤是因劳动者自身故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等行为导致，则不得认定为工伤。

要确定脚趾头砸到淤血是否为工伤，需结合受伤的具体场景、原因等综合判断，必要时可依法申请工伤认定以获得准确结论。

三、脚被压伤肿起来算不算工伤

脚被压伤肿起来是否算工伤，需依据具体情形判断。

首先，要明确是否符合工伤认定条件。一般来说，若在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，通常可认定为工伤。例如在工厂车间正常作业时，因机器故障导致脚被压伤，这种情况大概率属于工伤。

其次，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，也可能被认定为工伤。比如上班前在准备工作设备过程中脚被压伤。

再者，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，同样有认定为工伤的可能。

但如果是因个人故意或重大过失等不符合工伤认定情形的原因导致脚被压伤，比如工作时违反安全规定，私自违规操作导致受伤，则可能无法认定为工伤。

要确切判断脚被压伤肿起来是否为工伤，需向当地社会保险行政部门申请工伤认定，由其依据实际调查情况和相关规定作出最终决定。

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