加班工资扣税怎么计算

近期更新2018.12.20 浏览8K+
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相信大家都知道,在我国,个人工资到达国家征税起征点之后是需要强制缴纳个人所得税的,每个人都是不例外。那么大家知不知道加班工资扣税怎么计算?今天华律网小编为大家整理了加班工资扣税怎么计算方面的知识,下面一起看看吧!

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一、加班工资扣税怎么计算

征缴个人所得税的计算方法,个人所得税费用扣除标准原来是3500,十三届全国人大常委会第五次会议27日再次审议个人所得税法修正案草案,草案维持一审时“综合所得(包括工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得)减除费用标准从3500元提高至5000元”的规定,同时个人所得税税率及级数保持不变,扩大3%、10%、20%三档低税率的级距。新增了专项附加扣除项目,包括:子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金以及赡养老人支出(2019/01/01后扣除)。使用超额累进税率的计算方法如下:

缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数

全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-5000

实发工资=应发工资-五险一金-缴税

二、相关法规

《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定,对在中国境内无住所而在中国境内取得工资、薪金所得的纳税义务人和在中国境内有住所而在中国境外取得工资、薪金所得的纳税义务人,可以根据其平均收入水平、生活水平以及汇率变化情况确定附加减除费用,附加减除费用适用的范围和标准由国务院规定。《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第二十九条规定,《中华人民共和国个人所得税法》第六条中所说附加减除费用,是指每月在减除3500元费用的基础上,再减除1300元的标准。

经过了小编的耐心介绍,相信大家对于资扣税加班计算器的问题有了更加深刻的理解和认识了。其中需要大家特别注意的是,在我国缴税具有强制性,每个人都不能偷税漏税。如果还有其他方面的法律问题,欢迎咨询华律网,华律网在您身边。

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