一、产假包括法定假日吗
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。另外，因为产假是一个阶段性的假期，按自然天数计算，所以休息日和法定节假日包含在产假之内。
二、法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
根据华律网小编给大家整理的以上内容我们可以知道，产假是一个阶段性的假期，按自然天数计算，所以休息日和法定节假日是包含在产假之内的，所以包含的节假日不会另外再加在产假里面。希望可以帮助到您，如果有其他的法律咨询问题，请直接联系华律网律师。
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