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劳务公司派遣员工到我单位从事业务外包工作，受工伤，我单位打算与劳务公司就工伤人员一次性赔偿达成协议

2015.05.08 山东-滨州劳动纠纷

劳务公司派遣员工到我单位从事业务外包工作，受工伤，我单位打算与劳务公司就工伤人员一次性赔偿达成协议，相关文本

报告编号：No.20150508*****

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其性质为劳务派遣公司雇佣劳动者，签定劳动合同后，将劳动力提供至用工企业；而劳务外包，则是用工方将部分非核心及辅助性工作转交专业机构或组织承担。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

如何区分劳务外包和劳务派遣外包

劳务外包和劳务派遣外包有区别。主体关系上，前者是两方民事合同关系，后者涉及三方关系；管理权限、劳动成果与人员数量、法律适用方面二者也存在不同。

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