某酒店人资质检部经理职务说明书

酒店人资质检部经理职务说明书中文职衔:人资质检部经理部门名称:人资质检部职位级别:二级直属上司:执行总经理直属下级:人资员、员工食堂领班、宿舍管理员职位概述:人资质检部经理主要负责酒店人力资源管理、后勤保障和酒店质量监督,是酒店贯彻酒店以人为本。为人要求正直、稳重、诚肯、耐心。积极为酒店经营服务。职务及职责范围:

(1) 本酒店制定的经营目标和管理要求,依据国家人事劳动的方针政策与法规,组织制定酒店人力资源开发的长远规划及年度计划。

(2) 建立、健全酒店的人事考核、劳动工资、员工福利、纪律管理、员工培训等方面的各项规章制度,并组织实施。

⑶ 合理设计酒店组织机构及岗位,负责掌握人力市场信息,平衡人才供需关系,做好员工招聘、调配工作,做到人尽其才,才尽其用。

(4) 组织制定劳动工资管理办法及分配方案,严格工资基金管理。搞好员工福利及劳动保护工作,改善员工工作环境与条件。

(5) 依据酒店经营目标,服务质量。编制《酒店质量检查标准》及相关的规章制度,并协同各职能部门进行质量监督管理工作。定期作出质检报告及相关奖惩处理。

(6) 监督员工食堂管理、宿舍管理工作。