上海女职工产前可以休多久的假

近期更新2025.01.12 浏览1W+
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产前假在法定概念里只有15天,本身就包含在法定产假98天里面。但在工作许可、本人申请、单位批准的前提下,产前假可以自怀孕七个月以上开始请假。那你知道现行上海女职工产前假有多久吗?上海女职工产前假有多久?【答】:根据上海生育保险政策规定,女职...想要了解更多关于上海女职工产前可以休多久的假的知识,跟着华律网小编一起看看吧。

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产前假在法定概念里只有15天,本身就包含在法定产假98天里面。但在工作许可、本人申请、单位批准的前提下,产前假可以自怀孕七个月以上开始请假。那你知道现行上海女职工产前假有多久吗?

上海女职工产前假有多久?

【答】:根据上海生育保险政策规定,女职工妊娠7个月以上,如工作许可,单位批准,可请产前假2.5个月。如经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响政策生育的,本人提出申请,单位应当批准其2.5个月的产前假。但须注意一点的是,必须经单位批准,单位不批准职工无法享受。

一、上海女职工产前假有多久?产前假期间工资如何规定?

【回复】:上海女职工产前假为2.5个月,但必须经过单位批准。其产前假期间工资不低于本人原工资的80%。

二、单位一员工有习惯性流产史,现怀孕7个月,申请产前假2.5个月,合理吗?现行上海女职工产前假有多久?

【回复】:合理,根据规定,女职工妊娠7个月以上,如工作许可,单位批准,可请产前假2.5个月。

三、怀孕7个多月,患有严重的妊娠综合症,想请产前假,不知能请多久?

【回复】:现行上海女职工产前假为2.5个月。咨询电话12333

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