带薪年休假申请书

近期更新2025.01.01 浏览1K+
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如果没有想要休年休假的话,这个时候需要,在满足年休假条件的情况下进行申请,通常情况,公司是根据公司的经营状况来确定是否休年休假的,如果比较忙的话可能就请不到年休假,下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识华律网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。

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一、带薪年休假申请书

尊敬的主任:

根据有关年假申报规定,

我拟于

xx年x月xx日至xx年x月x日休年假,共x天,计划回家探亲(x月xx日出发,x月xx日回京),其间我的工作将做好相应安排,请给予批准为感!

特此申请。

申请人:某某

xx年x月x日

二、相关法律知识

《职工带薪年休假条例》第三条规定“职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天”。

以上内容就是相关的回答,如果我们想要写带薪年休假申请的话,是需要在我们单位的领导那里进行申请的,我们可以将自己请假的时间确定好,然后通常是一次性休完的,经过同意之后方可休假。如果您还有其他法律问题的可以咨询华律网相关律师。

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我是北京海淀区刘纪伟律师,擅长劳动纠纷法律专业,如看完文章后您还有任何疑问,可向我在线咨询。
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