工厂因没事做而辞退员工有得赔吗？员工和工厂没签合同

2019.05.26 广东-佛山劳动纠纷

报告编号：No.20190526*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于...

【解决方案】*****【具体操作】*****

关于工厂因没事做而辞退员工有得赔吗？员工和工厂没签合同的律师回答

马俊哲律师

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尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，可以要求赔偿。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

2019.05.27 11:14 · IP属地：广东
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您好，我是华律网东城区地区值班答疑律师，擅长劳动纠纷类法律专业，若问题紧急，可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网)
张达鸿律师

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在工厂工作了多久？

2019.05.26 21:56 · IP属地：广东
孟翔律师

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如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。
如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。

2019.05.26 16:55 · IP属地：广东
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广东熊何律师事务所

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您好，根据《劳动合同法》的规定，用人单位不得无理由辞退劳动者，就您所述，用人单位已经是违反了劳动法，您是可以要求用人单位赔偿双倍的经济补偿金，我们团队每年办理劳动纠纷案件上千件，积累了大量的办案经验，近期刚办结几件与您类似的案件，都成功获得高额赔偿款，有许多成功的案例，我们可以给予您成功案例的判决书进行参考，如有需要看，可以马上致电我们，直接为您解答，以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案，指导您收集证据，以便尽早获取更高赔偿。

2019.05.26 15:25 · IP属地：广东
黄远东律师

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工厂主动辞退员工，要给员工经济补偿金

2019.05.26 15:06 · IP属地：四川
广东威法律师事务所

已帮助 128032人 · 综评 4.9
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你好，入职多久了？可以申请劳动仲裁维权，如需法律帮助可来电咨询指导

2019.05.26 15:02 · IP属地：广东