报告编号：NO.20250128*****
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工伤鉴定是在工伤鉴定机构做，鉴定的人员是劳动能力鉴定委员会，工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定。
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。
鉴定内容
广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定，狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
劳动能力鉴定也称劳动鉴定，是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害，致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时，有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下，我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。
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黑龙江省工伤鉴定等级标准遵循国家统一标准，将工伤致残等级分为一至十级，一级最重、十级最轻。各级有对应严重程度标准，鉴定时由劳动能力鉴定委员会结合职工伤病情况科学、公正评定。
非工伤伤残鉴定后是否赔钱依情况而定。侵权致人身损可向侵权人索赔，涵盖多项费用且等级高赔偿多；自身原因致伤残一般不索赔，可报医保；有些商业意外险在保障范围内经鉴定可获保险赔偿。
工伤做伤残鉴定，初次鉴定由工伤职工或用人单位申请，鉴定费由用人单位垫付后在工伤保险基金列支；再次鉴定由申请方垫付，结论一致由申请方承担，不同则由基金支付。不配合致鉴定无法进行，费用由责任方承担。
工伤鉴定等级书下来后拿赔偿无明确期限。用人单位交工伤保险的，一般1-3个月拿到赔偿，材料有问题或情况复杂会延长；未交工伤保险的，协商顺利较快拿到，否则仲裁或诉讼会耗时数月到一年多。
工伤鉴定等级员工可个人申请。职工工伤治疗稳定有残疾影响劳动能力时，本人、近亲属或单位可向市级劳动能力鉴定委员会申请。个人申请要准备材料，按程序提交等待鉴定，这能保障自身权益，且申请要遵循法定程序要求。
残疾鉴定应根据患者的伤情、受伤部位、治疗情况和治疗后康复情况、是否存在身体功能障碍、功能障碍恢复时间等综合因素进行评估，如果患者仅患有单纯性肺挫伤，未进行手术保守治疗，根据伤残评定标准，保守治疗后胸腹部器官的挫伤和裂伤属于10级伤残，十级伤残为7个月的本人工资。关于“肺挫伤属于几级伤残,能赔偿多少钱”的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
1.咨询社保局：如社保局对伤情进行了鉴定，可去当地社保局查询结果。2.询问劳鉴委：劳鉴委为工伤鉴定机构，可去当地劳鉴委查询。3.网上查询：登陆所在地人社局网站，在便民或社保查询板块，使用身份证与社保卡号查询。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
重点评估工伤后劳动能力保留程度；而伤残鉴定则根据损伤对生活的影响及残疾程度，如重伤一级、重伤二级、轻伤一级等进行评定。两者的适用范围也各不相同。工伤鉴定适用于因工作原因遭受伤害的职工，涵盖了工作场所内的各类事故、职业病等；而伤残鉴定则适用于非工作原因所致的伤害，如交通事故、犯罪行为等。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
以下是工伤鉴定等级确定后的处理程序：首先，工伤职工或用人单位要核实鉴定结论准确无误，在收到鉴定结果后第15天内向省级劳动能力鉴定委员会提交重新鉴定申请。接下来，根据鉴定结果和相关工伤保险政策进行赔偿金额估计。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
已通过工伤认定者，虽可提出劳动能力鉴定申请，但法律并未规定初次鉴定的时效性，实际操作可能性较小。如已经进行过劳动能力初次鉴定，将不再具备复查鉴定的资格，该项申请应于首次鉴定后一年内提出。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
可通过三种途径查工伤鉴定等级：劳动能力鉴定委员会，完成鉴定后会出具报告，按流程查询；用人单位收到鉴定结论后可询问，但可能有内部流程；社会保险经办机构涉及待遇支付时也可查询。
工伤鉴定分为十个等级，从一级到十级损伤程度逐渐减轻，如一级极重度智能损伤，十级相对较轻像中度毁容标准一项者等，准确判定等级对保障受伤职工权益很重要。
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